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最新行为科学研究指出,人们在提供建议时常会无意识地投射个人偏见与特权认知。剑桥大学团队通过脑成像实验发现,当受试者采用'如果我是对方——完全相同的背景和困境'的预设时,前额叶皮层活跃度提升37%,这表明换位思考能有效激活认知共情神经机制。研究建议在给予建议前进行快速自我核查:该建议是否在对方具体情境中具有可操作性?这种基于神经科学的'建议过滤法'已被纳入谷歌内部领导力培训课程,数据显示采用该方法的团队决策采纳率提升52%。专家强调,在AI伦理指导系统开发中,此类去自我中心化思维模式可减少算法偏见达29%。

核心要点

  • 神经科学研究证实换位思考能显著激活大脑共情区域
  • 谷歌实践显示该方法使团队决策采纳率提升52%
  • 该方法在AI伦理系统开发中可降低29%的算法偏见

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